Como contratar um engenheiro DevOps

Cómo contratar un ingeniero de DevOps

Al igual que la grasa para las máquinas, un ingeniero de DevOps adecuado para un proyecto puede agilizar el proceso de desarrollo e implementación.

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Planificación y desarrollo de aplicaciones e infraestructura: Automatización: Monitorización: Gestión de la seguridad: El desarrollo de códigos e infraestructuras seguras es fundamental para el éxito a largo plazo de un proyecto. Así, los ingenieros de DevOps son responsables de garantizar que sus datos estén protegidos contra intrusiones, además de tener las habilidades para detectar posibles riesgos de seguridad y solucionarlos en un tiempo récord.

Un ingeniero de DevOps vs. un equipo de DevOps

Las cuatro competencias principales son muy amplias y ni siquiera rozan la superficie de las habilidades que los ingenieros de DevOps pueden necesitar. Podemos agregar con seguridad a esta lista habilidades de comunicación en gestión de proyectos, comprensión de metodologías ágiles y en cascada, y familiaridad con herramientas comunes en la industria.

Si parece mucho es porque lo es, por lo que las empresas tienen que decidir si el proyecto es más adecuado para un solo ingeniero o si necesitarán un equipo completo. Contrate muy pocos especialistas y sobrecargará a su fuerza laboral, contrate demasiados y terminará con una fuerza laboral con poco que hacer.

Puede ser un equilibrio difícil de lograr, especialmente si es la primera vez que busca ingenieros de DevOps. Afortunadamente, siempre puedes consultar con un consultor si no estás seguro de la carga de trabajo involucrada. También puedes hacer crecer el equipo con el tiempo.

Ya sea que ya esté trabajando con un equipo de DevOps o creando uno desde cero, trate siempre de encontrar puntos en común entre los candidatos. Los equipos funcionan mejor cuando comparten conocimientos en metodologías y tecnologías específicas.

Dicho esto, un equipo diverso también tiene mucho que ofrecer. Por ejemplo, tener varias personas con diferentes conocimientos en lenguajes informáticos genera más herramientas y un mayor conjunto de conocimientos al escribir código.

Obtenga ayuda de un experto

No hace falta decirlo, pero si es una startup o no está seguro de qué tipo de ingeniero de DevOps está buscando, considere subcontratar su proceso de contratación a una empresa dedicada.

Un reclutador experto lo ayudará a crear un perfil para el puesto que está tratando de desempeñar, y la mayoría de ellos ya tienen acceso a un grupo de expertos para realizar referencias cruzadas y ayudarlo a encontrar al candidato adecuado en un tiempo récord.

Muchas empresas han incorporado inteligencia artificial en sus procesos de contratación, utilizando el aprendizaje profundo para encontrar palabras clave y conjuntos de habilidades en los currículums de candidatos con una alta probabilidad de éxito laboral. En esencia, esto significa que puede aliviar el tedioso proceso de selección, obtener un resultado más rápido y centrarse en otros aspectos de su proyecto.

Un ingeniero de DevOps es un puesto que surgió de la necesidad de una implementación más rápida y un desarrollo continuo, pero si su candidato no tiene las habilidades necesarias para su proyecto, tendrá el efecto contrario, creando barreras y retrasos en un proyecto que de otro modo sería fluido. navegación. ¡Asegúrate de seguir las sugerencias de este artículo para evitar que esto te suceda!

Si le gustó esto, asegúrese de consultar nuestros otros artículos sobre DevOps.

  • Guía de contratación de DevOps
  • Una guía para implementar DevOps en la atención médica
  • ¿Qué es la infraestructura como código y por qué debería importarle a su empresa?
  • La infraestructura se está convirtiendo en código
  • ¿Es DevOps adecuado para su empresa?

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