Aumento de pessoal para a Internet das Coisas

Aumento de pessoal para a Internet das Coisas

Aprimore a inovação da IoT com o aumento da equipe! Descubra como essa estratégia reforça seus projetos de Internet das Coisas com talentos especializados e flexíveis.

Aumento de pessoal para a Internet das Coisas

US$ 123 bilhões anuais até 2021eficiência de transporteaté 2020em 2019o final de 20191,6%. Isto significa que as empresas estão a competir pelos mesmos candidatos, o que gera empregos não preenchidos e frustração nas organizações, à medida que as empresas lutam para desenvolver tecnologia habilitada para IoT.

Além disso, o próprio processo de contratação tradicional não se adapta a este mercado de trabalho. Pode levar mais de um mês e meio para encontrar um candidato qualificado na indústria de tecnologia, com a métrica do tempo de contratação a aumentar à medida que o mercado de trabalho continua a apertar. Esse processo de contratação demorado pode levar a atrasos nos projetos e custos excessivos, à medida que funções cruciais ficam por preencher e todo o ciclo de desenvolvimento é paralisado.

Muitas empresas recorreram a empresas de aumento de pessoal para expandir a busca de candidatos e evitar esses problemas durante o desenvolvimento da IoT. Como essas empresas têm a tarefa de encontrar funcionários remotos, elas podem contratar desenvolvedores experientes fora dos Estados Unidos. Isso permite que as empresas americanas evitem a escassez de talentos no país.

Além disso, esses serviços de pessoal de TI mantêm uma extensa lista de desenvolvedores experientes. Eles podem colocar o candidato certo em cargos difíceis de preencher na hora certa, permitindo que o ciclo de desenvolvimento continue sem problemas.

Garante flexibilidade da equipe a longo prazo

Uma das razões pelas quais o aumento da equipe de TI e os serviços gerenciados se tornaram tão populares é o alto grau de flexibilidade que oferecem aos executivos focados na construção de dispositivos conectados à IoT.

Os ciclos tradicionais de desenvolvimento de software começaram com um extenso processo de contratação. Esse tipo de abordagem de contratação permitiu que as empresas desenvolvessem software personalizado com facilidade. No entanto, essas empresas muitas vezes se viam sobrecarregadas com funcionários – e salários – desnecessários quando o desenvolvimento era concluído e as habilidades de sua equipe de engenharia não eram mais necessárias.

Muitas empresas desenvolvem produtos de IoT mantendo uma equipe central de engenharia de software e, ao mesmo tempo, reservando espaço em seu orçamento para contratar especialistas quando necessário. Especialistas como especialistas em segurança de software, testadores manuais de garantia de qualidade e engenheiros desenvolvedores de software em teste são necessários apenas durante partes selecionadas do ciclo de desenvolvimento. Contratar estes especialistas como funcionários permanentes é desnecessário e um desperdício de recursos valiosos.

O aumento da equipe de TI fornece ao gerenciamento a tão necessária flexibilidade de longo prazo. Ao complementar sua equipe interna com engenheiros ultraespecializados conforme necessário, as empresas podem manter uma equipe permanente enxuta. Isto economiza dinheiro e permite que as empresas reorganizem rapidamente seus funcionários essenciais para o próximo projeto de desenvolvimento de IoT.

A IoT mudará nosso modo de vida

A IoT promete ser um dos avanços tecnológicos mais importantes da memória recente. Em breve, os consumidores poderão comprar carros autônomos que mudarão a forma como viajam.

Eles também poderão equipar suas casas com o tipo de tecnologia que torna suas vidas mais fáceis e confortáveis. Os consumidores do futuro terão refrigeradores que fazem automaticamente pedidos de mantimentos frescos, assistentes ativados por voz que podem realizar tarefas e postos médicos domésticos que podem diagnosticar uma doença em segundos.

Empresas de todos os tamanhos também se beneficiarão com a IoT. As empresas usarão esses novos recursos para criar novos produtos, como carros autônomos, dispositivos vestíveis de saúde e fitness e assistência de voz para consumidores. Ao mesmo tempo, as empresas melhorarão a eficiência e aumentarão os lucros através da análise de dados.

Os serviços de pessoal de TI podem ajudar as empresas a integrar esta nova tecnologia com confiança. Seus líderes podem ajudar a criar uma estratégia de longo prazo e debater novos produtos. Eles também complementarão as equipes internas de desenvolvimento com o tipo de engenheiros especializados necessários para produzir os dispositivos conectados à IoT do futuro.

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